Новини про роботу в Житомирі і світі
| Виводити по | записів на сторінці |
Всього знайдено: 1866
На сторінці: 1661 – 1680
Сторінка: 84 / 94
Українські студенти впевнені, що гарну роботу можна одержати тільки "завдяки блату"
Можливість підробітку та працевлаштування у вільний час, на що вказали 29,5% опитаних, разом з браком грошей на життя (33%) тривожать сучасних студентів навіть більше, ніж корупція у вишах, - вона хвилює 22%.
Серед українських студентів дуже поширена думка, що одержати гарну роботу після вишу можна лише за допомогою знайомств і зв'язків. Так вважають 43% опитаних фондом «Демократичні ініціативи». За гарну освіту та за високий рівень знань голосують 38% опитаних, а на диплом престижного вишу розраховують ...
Додано 14.04.2011
Бізнес без овертайму: як позбутися понаднормових
Кінець робочого дня, офіс поступово по¬рожніє, але декілька співробітників не зби¬раються найближчим часом його залишити. Робота “кипить” – їм не вперше їхати з ро¬боти останніми. Хтось скаже – це відповідальні люди, що жертвують заради компанії особистим часом. А досвідчений кадровик тільки го¬ловою похитає – йому абсолютно зрозуміло, що це характерний симптом наявної у пра¬цівника проблеми і ні до чого хорошого такі позаурочні посиденьки надалі не приведуть.
Перепрацьовувати – не вигідно «Перепрацювання – це погано. Це означає, що людина не справляється зі своєю роботою – або переобтяжена чи не вистачає квалі¬фікації – все одно погано», – каже тренер з управління часом Людмила Богуш. За її переконанням, співробітник повинен працювати вісім годин – це фізіологічно ...
Додано 13.04.2011
Украина впервые определит лучших работодателей года
Украине будет определены лучшие работодатели в рамках премии "HR-БРЕНД ГОДА", которая ежегодно проводится в России. Об этом сообщает Международный кадровый портал hh.ua.
"HR-БРЕНД ГОДА" - самое масштабное событие на рынке труда России. Вручение Премии проводится с 2006 года. В разные годы и в разных номинациях ею были отмечены Google, МТС, Газпром, DHL, СТС Медиа и другие крупные компании на российском рынке. В 2011 году конкурс впервые пройдет в Украине. Жюри в составе ...
Додано 13.04.2011
Уряд визначив, хто має право безкоштовно навчатися за кордоном
Уряд практично підтвердив готовність того, що Україна вийде на нову якість підготовки кадрів. Відбір осіб на навчання та стажування здійснюватиме конкурсна комісія. Строк навчання та стажування не повинен перевищувати одного року.
Сьогодні Кабінет Міністрів України затвердив "Положення про навчання студентів та стажування аспірантів, наукових і науково-педагогічних працівників у провідних вищих навчальних закладах та наукових установах за кордоном", повідомляє Департамент інформації та комунікацій з громадськістю Секретаріату ...
Додано 13.04.2011
Податкова амністія: бізнес потрапить у вир кримінальних справ
"Можливі маніпуляції з боку податкової: зараз може бути відкрито чимало кримінальних справ, для того щоб деякі підприємства не потрапили під закон України про податкову амністію. Факт порушеної кримінальної справи про те, що директор підприємствах ухилявся, вже автоматом не дає можливості потрапити під амністію цього закону", - наголосив Артем Стоянов, правник, адвокатського об’єднання.
Уряд готує податкову амністію. Так називають фахівці пропозицію, що пройшла попереднє обговорення у вищих кабінетах виконавчої влади. Йдеться про списання з підприємств податкових боргів, штрафних санкцій та пені станом на початок року. Зокрема, недоїмки готові простити повністю. А от сплату заборгованого ...
Додано 13.04.2011
Ніколаєнко: Студенти-бюджетники грошей не повертатимуть
Голова Громадської Ради освітян і науковців України Станіслав Ніколаєнко назвав спроби окремих вузів повернути гроші за навчання бюджету незаконними За словами С.Ніколаєнко, такі вимоги ініціює, як правило, Рахункова палата чи Контрольно-ревізійне управління, але вони є абсурдними.
“Стаття 53 Конституції України дає кожному громадянину право отримати вищу освіту за рахунок держбюджету на конкурсній основі. Норми Конституції, основного закону – це норми прямої дії. Людина реалізує своє конституційне право на освіту і Конституція інших вимог до громадянина не виставляє”, - йдеться ...
Додано 13.04.2011
В США корпоративными подарками балуют клиентов и сотрудников, а в Украине – бизнес-партнеров
При этом самым популярным корпоративным подарком является подарочный сертификат – 66,7% руководителей в 2010 году выбрали сертификаты в качестве бизнес подарка.
По данным опроса руководителей компаний, проведенного американским изданием INCENTIVE на тему корпоративных подарков, в США большинство бизнес подарков дарят клиентам – 72,5% опрошенных признали их основными получателями. За ними следует персонал компании (66,7%), бизнес-партнеры (15,9%) и потенциальные ...
Додано 13.04.2011
Австрія змінює правила працевлаштування іноземців
Метою нових поправок стане "форсування імміграції висококваліфікованих фахівців до Австрії". А для нелегальної робочої сили в майбутньому передбачені більш суворі штрафи.
Завдяки нововведенням у Австрії знімаються всі обмеження для громадян сусідніх країн, так званої вісімки держав ЄС. У зв'язку з цим Австрія очікує збільшення іноземної робочої сили до 8 тис. людей з Чехії, Словаччини, Угорщини, Словенії, Польщі, Естонії, Латвії та Литви. Згідно з новими правилами в ...
Додано 13.04.2011
Делегування повноважень: як визначити готовність підлеглих
як правильно делегувати повноваження, щоб не довелося шкодувати про це, розповіла Співзасновниця Київського інституту гештальта й оргконсультування, бізнес-тренер, коуч Олена Ільченко.
Фахівці з менеджменту підкреслюють, що делегування керівником своїх повноважень заощаджує час і є одним з основних мотиваційних факторів для персоналу. Однак потрібно визнати, що з делегуванням часто виникають проблеми, коли керівник почуває, що передача повноважень і відповідальності можуть означати ...
Додано 12.04.2011
Корпоративне навчання поліпшує психологічний клімат у колективі
Багато керівників вважають корпоративне навчання марною розкішшю. Насправді, уміле керування корпоративною культурою може стати серйозною конкурентною перевагою компанії. Керівництво повинне приділяти особливу увагу навчанню співробітників як одному з найважливіших елементів корпоративної культури. Багато керівників вважають корпоративне навчання марною розкішшю. Насправді, уміле керування корпоративною культурою може стати серйозною конкурентною перевагою компанії. Керівництво повинне приділяти особливу увагу навчанню співробітників як одному з найважливіших елементів корпоративної культури.
Завдання, які вирішуються за допомогою навчання: 1) Навчання дозволяє співробітникам одержати нову інформацію, яку вони згодом (хочеться вірити) використовують для добробуту фірми. Також навчання допомагає підготувати працівника до заміщення колег під час відпустки, відходу на лікарняний або звільнення. 2) ...
Додано 12.04.2011
На Буковині різко зросла кількість вакансій
На 1 квітня в Чернівецькій області було 1173 вакансії – це, за словами директора Чернівецького обласного центру зайнятості Галини Чупіної, удвічі більше, ніж рік тому (у квітні 2010-го була 601 вакансія). І якщо торік на одне вільне робоче місце претендувало 18 безробітних, то зараз - 11.
Найбільше пропозицій роботи мають представники робітничих професій. Так, навесні традиційно в області з’являється багато пропозицій роботи для кухарів, офіціантів, продавців та інших працівників сфери обслуговування. Також зростає кількість вакансій для охочих попрацювати на сільгоспроботах, які часто ...
Додано 12.04.2011
Фріланс: плюси та мінуси
Якщо ви впевнені, що маєте високу самодисципліну, умієте організувати свій день, знаходячи розумний компроміс між справами й особистим часом, то сміло можете записуватися у фрілансери.
Віддалена робота - прекрасний варіант для творчих професій: художників, програмістів, дизайнерів, копірайтерів, веб-майстрів, фотографів, журналістів, редакторів, коректорів, перекладачів. Але при грамотній постановці справи роботу додому можуть перенести більшість бажаючих. Завдяки новим технологіям, ...
Додано 12.04.2011
Як уникнути обману при працевлаштуванні?
Кожен день в одній тільки Москві сотні тисяч людей шукають роботу. Цього достатньо, щоб підтримувати існування кількох сотень авантюристів! Особливі надії вони пов'язують з молодими мамами, яким після декретної відпустки робота особливо потрібна. Чи можна убезпечити себе від любителів «безкоштовних співробітників» і відвертих шахраїв?
Будь-який шахрай найчастіше - хороший психолог. Він прекрасно уявляє собі, що відбувається з жінкою, змученої довгими пошуками роботи і мріє нормально заробляти. Там, де працювала до декрету, - скоротили, в іншій фірмі - відмовили, тільки почувши про дітей, у третій - на зразок пообіцяли мати на увазі, ...
Додано 12.04.2011
Чого не можна робити на новій роботі?
Ну от, ви отримали роботу. Тепер можна розслабитися, покласти ноги на ваш новий робочий стіл і почати строчити листи знайомим з нового електронної адреси.
Насправді, ваш перший робочий день не найкращий час, щоб почивати на лаврах. Так, ви пройшли всі співбесіди і процес відбору, але вам все ще багато чого потрібно зробити, щоб довести наймачеві, що він зробив правильний вибір. Британська газета Times наводить історії розчарованих роботодавців, чиї нові ...
Додано 11.04.2011
Надурочна робота під час відрядження
У статті розглядаються норми трудового законодавства, що регулюють питання оплати праці працівника, направленого у відрядження: чи підлягають оплаті такому працівникові добові витрати; компенсується оплата праці в надурочний час у порядку, визначеному статтею 106 КЗпП України; як обчислюється середній заробіток; які виплати включаються до розрахунку середньої заробітної плати працівника. Крім того, автор зупиняється на питаннях поширення на працівника режиму робочого часу того підприємства, куди його направили у відрядження, і відображення кількості фактично надурочно відпрацьованих годин під час відрядження в табелі обліку використання робочого часу.
Працівника направлено у відрядження із залученням до виконання надурочних робіт під час відрядження. Чи підлягають оплаті вказаному працівникові добові витрати і чи компенсується оплата праці в надурочний час у порядку, визначеному статтею 106 КЗпП України? Як відображати кількість фактично відпрацьованих ...
Додано 11.04.2011
Уряд похвалився успіхами у боротьбі із безробіттям
У 2010 році чисельність зайнятого населення в у віці від 15 до 70 років в Україні у порівнянні з 2010 роком зросла на 100 тис. осіб. Про це заявив перший заступник міністра соціальної політики Василь Надрага, коментуючи ситуацію з безробіттям в Україні, повідомляє прес-служба Кабміну.
Надрага зазначив, що збільшення кількості зайнятого населення відбулося, зокрема, завдяки урядовим заходам зі стабілізації економіки. За його словами, цей показник збільшився з 20,2млн. осіб до 20,3 млн. осіб, або з 57,7% до 58,5%. "Уряд, центральні та місцеві органи виконавчої влади вжили заходів щодо ...
Додано 11.04.2011
Перевірки малого та середнього бізнесу на перехідний період заборонені
Прем’єр-міністр на засіданні Кабміну розповів, як уряд стимулює підприємницьку діяльність Під час перехідного періоду заборонено проводити перевірки малого та середнього бізнесу. На цьому наголосив Прем’єр-міністр Микола Азаров.
«Уряд ініціював скасування щомісячного подання звітності, декларування спадщини та інших доходів, які не підлягають оподаткуванню, тобто нульових декларацій. Заборонено проведення будь-яких перевірок малого і середнього бізнесу на перехідний період. І це пряме завдання для Податкової служби, Міністерства ...
Додано 11.04.2011
Підприємців штрафуватимуть на 34 тисячі за кожного неоформленого працівника
Міністерство соціальної політики ініціює введення штрафу розміром 34 тисячі гривень для юридичних осіб за кожного нелегального працівника. Про це повідомив нещодавно Сергій Тігіпко
"Ми пропонуємо ввести правопорушення - відхилення від укладання трудового договору у випадку фактичного допуску до роботи й виплати винагороди за роботу без нарахування й сплати страхових внесків і податків. Пропонується ввести за цю норму штраф 2 тис. не оподатковуваних мінімумів за кожного неоформленого ...
Додано 11.04.2011
Проблемы IT-образования в Украине
О сложностях в подготовке кадров для технологичных компаний, а также о том, как стоит модернизировать современную систему IT-образования в Украине, в эксклюзивной авторской статье для BIZ.liga.net рассказал глава наблюдательного совета компании "Октава Капитал", основатель компании "Инком" и "Датагруп" Александр Кардаков.
IT-индустрия имеет существенную специфику. В отличие от других сегментов рынка она является индустрией в самом прямом смысле – производит продукты. Однако единственным ресурсом, задействованным в процессе, является интеллект тех, кто в ней работает. Соответственно, уровень и степень развития IT-бизнеса ...
Додано 11.04.2011
Безробіття корисне? Так вважають 21% бізнесменів
В порівнянні з 2000 роком, сьогодні більше стало тих, хто вважає, що це явище має право на існування (з 19% до 24%), при цьому його користь все менш очевидна респондентам (з 15% у 2000 році до 7% в 2011 році).
Неприйнятною безробіття вважають, головним чином, самі безробітні (62%), а також некваліфіковані робітники (61%), службовці без вищої освіти (60%), малозабезпечені (75%). Допустимої вона є для військовослужбовців в армії та органах внутрішніх справ (39%). У тому, що безробіття може бути навіть корисною, ...
Додано 11.04.2011
Робота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
6325
5229
234
8
241
9
421
91
235
7
Робота в Володарськ-Волинському
247
7
241
7
402
80
268
20
227
5
230
6
268
31
226
5
342
58
246
17
230
6
236
5
248
11
231
10
226
5
225
5
240
5
232
0
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата в Житомирі складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 26500 грн.
Jobs.zt.ua
- 8320 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Чому роботодавці не вказують в оголошеннях зарплату: поради hr-експертки, які вакансії оминати
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...