Новини про роботу в Житомирі і світі
| Виводити по | записів на сторінці |
Всього знайдено: 1866
На сторінці: 1281 – 1300
Сторінка: 65 / 94
Станом на 1 вересня 2011 року на обліку в центрах зайнятості Житомирщини перебували 23,6 тис. незайнятих громадян
Упродовж січня-серпня 2011 року послугами Житомирської обласної служби зайнятості скористалися 55,6 тис. незайнятих громадян. Статус безробітного мали 44,2 тис. осіб, з яких отримували допомогу по безробіттю 38 тис. осіб.
Чисельність громадян, працевлаштованих за направленням служби зайнятості у січні-серпні 2011 року, становила 16,8 тис. осіб, що на 8,5 % більше, ніж у січні-серпні 2010 року. Рівень працевлаштування незайнятих громадян у січні-серпні 2011 року збільшився до 30,3 %, у січні-серпні 2010 року він становив ...
Додано 20.09.2011
Причини звільнення шукачів: що ховається за офіційною версією
Зараз багато сайтів дають поради щодо проходження співбесід. Більшість «підкованих» шукачів знають, що про конфлікти з керівництвом краще не розповідати, а причину називати таку, яка покаже лише гарні сторони. Пропонуємо хіт-парад «офіційних» причин звільнення та соціально бажаних відповідей.
1. Відсутність кар'єрного ростуКоли я чую це від кандидатів, завжди уточнюю, що саме вони мають на увазі: найчастіше це збільшення зарплати, влада та отимання управлінського функціонала, опанування нової ділянки роботи.2. Низька зарплата та відсутність соцпакетуНаші шукачі вимогливі: одному потрібна ...
Додано 20.09.2011
Міносвіти оприлюднило умови вступу до вишів на наступний рік
Запропоновані умови прийому, після їх обговорення та затвердження будуть обов’язковими для вищих навчальних закладів незалежно від форм власності та підпорядкування.
Міносвіти винесло на громадське обговорення Умови прийому до вищих навчальних закладів в 2012 році. Головна зміна - підвищення прохідного бала з профільного предмету з 124 до 140 балів.Відповідно до проекту умов прийому, заяви та документи від абітурієнтів для вступу на денну форму навчання у 2012 році ...
Додано 20.09.2011
Електрогазозварник ручного зварювання
Зварювання металів – один із провідних технологічних процесів в металообробці та будівництві. Металеві конструкції – важливі елементи промислових, громадських, житлових, мостових, гідротехнічних, енергетичних та інших споруд. Як правило, кожна конструкція складається із великої кількості окремих деталей, які повинні бути надійно скріпленими.
Україна – перша в світі держава, де були розроблені і стали використовуватись машини для електрозварювання, автоматичні зварювальні апарати, створені Є.О.Патоном. Якщо ви були в Києві, то повинні були бачити міст через Дніпро, який побудований в середині ХІХ століття без єдиної заклепки. Всі з’єднання ...
Додано 20.09.2011
Пенсійну реформу поправили, але не дуже
Основні пункти, які викликали невдоволення - збільшення пенсійного віку та страхового стажу - залишили без змін Першим документом, який розглянули народні обранці після канікул, стала саме пенсійна реформа. Нагадаємо, що у липні депутати прийняли законопроект у цілому. А у вересні – доопрацювали. Минулого тижня закон підписав Президент України, і він вступить у дію 1 жовтня цього року.
П'ять змінСаме стільки поправок до закону ухвалили депутати. Дві з них стосуються відтермінування дати набуття чиності реформи - з 1 вересня на 1 жовтня – для звичайних та спеціальних (суддів, прокурорів, військовослужбовців) пенсіонерів. Крім того, держслужбовцям, які раніше отримали дозвіл працювати ...
Додано 19.09.2011
У січні-серпні 2011 року в Вінницькій обласній службі зайнятості були зареєстровані майже 32 тис. незайнятих громадян
У січні-серпні 2011 року в обласній службі зайнятості зареєстровані 31,9 тис., а усього перебували на обліку 62,2 тис. незайнятих громадян. З них мали статус безробітного 54,1 тис. осіб, отримували допомогу з безробіття 48,8 тис. осіб. В загальній чисельності безробітних, що перебували на обліку, 42,5% складають мешканці міської, 57,5% – мешканці сільської місцевості.
Протягом восьми місяців від 6 тис. роботодавців до центрів зайнятості надійшли дані про наявність 30,8 тис. вакансій, серед яких найбільш затребуваними були продавці продовольчих і непродовольчих товарів, охоронники, водії, кухарі, трактористи, слюсарі-ремонтники тощо. Користувалися попитом на ринку ...
Додано 19.09.2011
Стрес на роботі спричиняє високі витрати на лікування
Співробітники, які працюють на стресогенних роботах, все частіше звертаються по допомогу до медичних працівників для лікування. Такими є висновки економістів Монреальського Університету (Concordia University). Дослідники виявили, що кількість відвідувань медичних працівників на 26% вища в співробітників, які працюють у стресових умовах.
Дослідження "Психосоціальні умови праці та використання медичних послуг" було опубліковане в серпні 2011 в BMC Public Health.Для дослідження використовувалися репрезентативні дані з Канадського національного обстеження стану здоров'я населення ((NPHS). Вибірка складалася з людей від 18 до 65 років, використовувалися ...
Додано 19.09.2011
Ринок праці: осінні тенденції
Незважаючи на сотні тисяч безробітних українців, чимало підприємств шукають нових співробітників.Аутсайдерами ринку праці восени будуть низькокваліфіковані працівники, попит на яких невпинно падав протягом усього року, стверджує експерт.
Відповідно до огляду вітчизняного ринку праці, підготовленому кадровим холдингом "Анкор в Україні", у першому півріччі нинішнього року найбільш затребуваним серед роботодавців у цілому по країні був персонал в сфері продажів, фінансів і бухгалтерії, адміністративних функцій. Також активно розвивалися ...
Додано 19.09.2011
Хто виходить із стін Хмельницького центру професійної технічної освіти торгівлі та харчових технологій
У сумі з цих та ще багатьох неназваних факторів і народжуються успіхи навчального закладу, про які давно говорять уже не тільки на терені області. Та й у мене, коли по правді, хоч відвідав його вперше, він на слуху вже не перший десяток літ.
Розумні кулінари і культурні кондитери Напередодні відвідання Хмельницького центру професійно-технічної освіти торгівлі та харчових технологій зустрів подільського музикознавця й поета Тетяну Бєлову. “На одній із музично-поетичних програм проекту «Alter edo», - згадала вона, - який ...
Додано 19.09.2011
У січні-серпні 2011 року на обліку в державній службі зайнятості перебували 1 млн 358,2 тис. незайнятих громадян
Найпопулярніші професії, на які сьогодні є попит, – це професії висококваліфікованих робітників – слюсарів, токарів, електрогазозварників, водіїв, кухарів, продавців та інших представників робітничих професій. Серед роботодавців мають попит фахівці з високим рівнем кваліфікації, топ-менеджери, а також економісти, лікарі, бухгалтери, юристи з відповідним досвідом роботи.
Статус безробітного мали 1 млн 72,6 тис. осіб, з яких отримували допомогу з безробіття 907,8 тис. осіб.Чисельність громадян, працевлаштованих за направленням державної служби зайнятості у січні-серпні 2011 року, становила 542,8 тис. осіб, що на 34,8 тис. осіб більше, ніж у січні-серпні 2010 року, у тому ...
Додано 19.09.2011
Фрілансери: правила успішного співробітництва
Фрілансери щасливіші за тих, хто працює в офісі, - говорять результати численних досліджень останніх років. Воно й зрозуміло: фрілансер може особисто вибирати, з якими проектами йому працювати і як планувати свій робочий день, і де працювати. Жертв моди усе більше.
Наприклад, за даними Elance, 54% представників Покоління Y (які народилися після 1980 року) вважають фріланс необхідною складовою своєї кар'єри. Інше дослідження говорить, що фрілансери набагато менше, ніж штатні працівники, страждають під час кризи: 52% не відчули жодного негативного впливу, 78% оцінюють ...
Додано 19.09.2011
В Украине растет количество вакансий, но не размер зарплаты
Работодатели ринулись нанимать персонал: в первом полугодии 2011 года количество вакансий увеличилось более чем в два раза. А вот с ростом зарплат повезло лишь некоторым специалистам, да и этот рост не превысил 8%.
"В январе ко мне обратился крупный холдинг и предложил перейти на должность старшего менеджера по продажам. Переговоры шли около трех месяцев, и когда я наконец попал к высшему руководству, мне озвучили зарплату, которая лишь на 5% превышает мой нынешний доход. Поэтому, даже не раздумывая, я отказался ...
Додано 07.09.2011
В Україні старшокласники та студенти все частіше хочуть сполучити навчання з роботою
Для того щоб допомогти молоді в цьому прагненні, Державний центр зайнятості створює робочі місця, підписуючи договори з підприємствами та залучаючи студентів на сезонні роботи. А місцеві влади засновують спеціальні фонди для оплати їхньої праці.
Начальник управління організації надання соціальних послуг Державного центра зайнятості Олена Сташенко прокоментувала дану ситуацію таким чином: "В Україні спостерігається тенденція до зростання кількості юнаків та дівчат, які намагаються реалізувати своє бажання працювати та отримувати гідну зарплату. ...
Додано 07.09.2011
У першому півріччі регіональні роботодавці були найбільше зацікавлені в продажниках, фінансистах і бухгалтерах
Як повідомляє газета «Діло», за підсумками першого півріччя 2011 року роботодавці в регіонах найбільше були зацікавлені в залученні персоналу в області продажів, фінансів і бухгалтерії, а також адміністративних функцій
«У першому півріччі компанії активно реалізують свої бізнес-проекти, відповідно збільшують штат. При цьому найбільше пожвавлення в галузі наймання персоналу демонстрували FMCG компанії, фармацевтичні компанії, компанії індустріального сектора та ринку інформаційних технологій і телекомунікацій» ...
Додано 07.09.2011
Кожен третій молодий українець не може знайти роботу
Майже кожен п'ятий (18,8%) українець у віці від 15 до 24 років ніде не працює та не вчиться. Про це повідомив перший заступник міністра соцполітики України Василь Надрага.
"В Україні кожна третя молода людина, яка бажає працювати, не може цього зробити. Результати деяких соцопитувань навіть стверджують, що п'ята частина вже зневірилася в тому, що де-небудь може докласти своїх сил. З одного боку, таким є природний хід речей. З іншого боку - через декілька років покоління ...
Додано 06.09.2011
Як зрозуміти, що прийшов час змінювати роботу ?
Ми все заробляємо собі на життя, але робота не повинна бути лише засобом заробити гроші. Вона повинна приносити задоволення! Як говориться, ви повинні бути щасливі, коли йдете з роботи ввечері після трудового дня, і щасливі вранці, коли приходите на роботу.
В усіх бувають погані дні на роботі, але якщо у вас там постійно все погано, то прийшов час подумати про зміни. Ось ознаки, які вказують на те, що вам треба рухатися далі:1. Ви не хочете йти на роботу. Ви встаєте вранці і відчуваєте сильне небажання виходити з будинку. Іноді ви прикидаєтеся хворим, щоб ...
Додано 06.09.2011
Які співробітники не приносять користі?
Не завжди та сама людина сполучає у собі всі ці пункти, часто вистачає одного, щоб співробітник не приносив шкоди організації, але й не приносив їй користі. При цьому дуже важливо розуміти, що як таких «не корисних» завжди й скрізь людей немає, просто найчастіше даний співробітник виявився не на своєму місці й/або з якоїсь причини його реальний робочий функціонал був замінений уявним, дублюючим, другорядним.
Є в організації певні співробітники, які не приносять користі - шкоди особливої від них немає, але й користі жодної, і основна складність взаємодії з такими людьми - їх дуже важко розпізнати серед корисних співробітників.Ці люди:- Увесь час зображують видимість діяльності: метушаться, здійснюють багато ...
Додано 06.09.2011
Модели корпоративного управления: механизмы внешнего и внутреннего контроля
В зависимости от того, является ли корпоративная собственность сконцентрированной в руках немногих лиц или распыленной, на практике существуют две модели корпоративного контроля. При концентрированной собственности используются механизмы внутреннего контроля; при распыленной — внешнего. Инсайдерская модель предполагает, что коbr /рпорацию контролируют менеджеры; аутсайдерская — независимые члены совета директоров (правления). Эффективность корпоративного управления обеспечивается следующими факторами.
В зависимости от того, является ли корпоративная собственность сконцентрированной в руках немногих лиц или распыленной, на практике существуют две модели корпоративного контроля. При концентрированной собственности используются механизмы внутреннего контроля; при распыленной — внешнего.I. Механизм ...
Додано 06.09.2011
Спроби сполучити кар'єру та родину можуть спричинити депресію
Жінки можуть успішно сполучати кар'єру та виховання дитини лише в тому випадку, якщо вони готові до деяких жертв. Дослідники проаналізували відповіді 1600 жінок, серед яких були як працюючі мами, так і непрацюючі.
Раніше вважалося, що працюючі дами менше страждають на депресію, ніж жінки, які займаються винятково домашнім господарством. У новому дослідженні з'ясувалося, що дівчата-кар'єристки, які відносять себе до групи супермам і вважають, що можуть легко сполучати домашні турботи без шкоди для роботи, більше ...
Додано 05.09.2011
Система управления денежными потоками
Основная задача анализа денежных потоков — выявление уровня достаточности формирования денежных средств, эффективности их использования в процессе функционирования, а также сбалансированности денежных потоков фирмы по объему и во времени. Это позволяет не только контролировать текущую платежеспособность, но и принять оперативные решения по управлению денежными потоками, выявить причины изменения между финансовыми результатами и денежными средствами
Проблема управления денежными потоками предприятия является наиболее актуальной, поэтому необходимо создать такую систему управления денежными потоками, которая охватывала бы основные аспекты управления деятельностью предприятия: управление внеоборотными активами, товарно-материальными запасами, дебиторской ...
Додано 05.09.2011
Робота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
6325
5229
234
8
241
9
421
91
235
7
Робота в Володарськ-Волинському
247
7
241
7
402
80
268
20
227
5
230
6
268
31
226
5
342
58
246
17
230
6
236
5
248
11
231
10
226
5
225
5
240
5
232
0
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата в Житомирі складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 26500 грн.
Jobs.zt.ua
- 8320 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Чому роботодавці не вказують в оголошеннях зарплату: поради hr-експертки, які вакансії оминати
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...